remodelacion retail y fabricacion de mobiliario profesional

¿Quiénes Somos?

Un equipo de talentos con el gusto por desarrollar espacios comerciales y herramientas que aporten una gran experiencia de marca.

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Nos caracteriza
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Garantía y Compromiso
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Tiempos cumplidos
experiencia
Experiencia
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Nos caracteriza
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Seguimiento
eficiencia
Eficiencia
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Calidad del producto

Energía, creatividad y pasión

Entendemos que en esta cadena de servicios todos somos clientes y todos somos proveedores, por ello es de reconocer la importancia de los detalles, la anticipación y la solución inmediata; es lo que diferencia a nuestra empresa. Tenemos grandes clientes para quienes se han desarrollado proyectos de remodelacion retail.

Nuestro concepto de puerta abierta nos permite trabajar de manera integral o independiente, en cada una de las etapas de los proyectos; de manera cercana y oportuna. Nos encanta crear relaciones laborales a largo plazo de empresa a empresa, pero sobre todo crear lazos de persona a persona.

Día a día nos esmeramos por aprender y mejorar nuestros procesos desde la fabricación de mobiliario comercial hasta la remodelacion retail, se sabe que “El mundo está en manos de aquellos que crean y corren el riesgo, de vivir sus ideas.” Estaremos felices de podernos sumar a tus proyectos en remodelacion retail y hacer equipo contigo.

remodelacion retail
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Programa una cita y empecemos a idear lo que necesitas

Creamos el estilo perfecto para tu negocio, somos expertos en remodelacion retail, transformamos tu espacio con las mejores propuestas.

Bolsa de trabajo

ENVÍO DE CURRÍCULUMS: rrhh@grupowi.com
CON ATENCIÓN A : Lic. Natalia Gutiérrez
CONTACTO VÍA WHATSAPP: 5610177116

PULIDOR DE METALES

ÁREA: Producción
REPORTA A: Jefe de Producción
ESCOLARIDAD: Secundaria concluida.
EXPERIENCIA: 2 años en puesto similar o taller propio.

EDAD: 30 a 55 años
SEXO: Indistinto
ESTADO CIVIL: Indistinto
DISPONIBILIDAD PARA MONTAJES: SÍ

Esmerilar, pulir, lijar, desbastar, acabados diversos del metal, acero al carbón.

Limpieza mecánica de piezas soldadas.

Realizar el acabado superficial dependiendo los requerimientos del cliente.

Utilizar las herramientas y técnicas necesarias para realizar el acabado superficial.

Diversas actividades relacionadas con el puesto y con el área de metalmecánica.

Técnicas de pulido, uso de lijadoras, pulidoras rotativas, etcétera. Conocimiento de máquinas y herramientas. 

  • Trabajo en equipo
  • Trabajo bajo presión
  • Solución de problemas
  • Orientado a resultados
  • Honestidad
  • Responsabilidad
INSTALADOR DE VINIL

ÁREA: Arquitectura y Diseño
REPORTA A: Encargado de Impresión y Plotters
ESCOLARIDAD: Secundaria concluida.
EXPERIENCIA: 5 años en puesto similar o taller propio.

EDAD: 30 a 55 años
SEXO: Indistinto
ESTADO CIVIL: Indistinto
DISPONIBILIDAD PARA MONTAJES: SÍ

Terminado de impresiones, en papel, acrílico, preparación e instalación de viniles dentro y fuera de la empresa de acuerdo a los proyectos, ordenes de trabajo o instrucción del responsable del área en el centro de trabajo, optimizando los recursos materiales de la empresa, ayudando con el cumplimiento en los tiempos establecidos por el programa de producción, apoyando las labores del área asignada y otras que requieran la coordinación para el cumplimiento de los trabajos a desarrollar.

Conocimientos y habilidades para elaborar diseños, trabajar impresiones en vinil, acabado  laminado y colocación en acrílico e imán, así como la instalación de los mismos.

  • Trabajo en equipo
  • Trabajo bajo presión
  • Solución de problemas
  • Orientado a resultados
  • Honestidad
  • Responsabilidad
SOLDADOR

ÁREA: Producción
REPORTA A: Jefe de Producción
ESCOLARIDAD: Secundaria concluida.
EXPERIENCIA: 5 años en puesto similar o taller propio.

EDAD: 30 a 55 años
SEXO: Indistinto
ESTADO CIVIL: Indistinto

Fabricación, armado, adaptación y terminación de todo tipo de muebles, en los que se requiera soldadura ya sea en argón o micro alambre, solo o combinado con madera y otros materiales derivados y similares, ya sea en el centro de trabajo o directo en obra de acuerdo a los proyectos, ordenes de trabajo o instrucción del responsable del área, optimizando los recursos materiales de la empresa, concluyendo las tareas de manufactura de mobiliario asignadas por el Jefe de Producción, de acuerdo al proyecto o proyectos establecidos en los tiempos del programa de producción, apoyando las labores del área asignada y otras que requieran su colaboración para el cumplimiento de los trabajos a desarrollar.

Conocimientos y habilidades para trabajar el metal, soldadura y cortes

  • Trabajo en equipo
  • Trabajo bajo presión
  • Solución de problemas
  • Orientado a resultados
  • Honestidad
  • Responsabilidad
Vacantes actualizadas a SEPTIEMBRE 2024
CHOFER

ÁREA: Servicios Generales
EXPERIENCIA: 2 años en puesto similar.
TIEMPO COMPLETO-PRESENCIAL
HORARIO: LUNES A VIERNES 9:00-18:00 HRS

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR: SÍ

LICENCIA DE MANEJO: TIPO B VIGENTE

Uso de vehículos particulares y de transporte de muebles y equipo.

Prestaciones de Ley
Opción a contrato por tiempo indefinido

ELÉCTRICO

ÁREA: Producción
REPORTA A: Jefe de Producción
ESCOLARIDAD: Secundaria concluida.
EXPERIENCIA: 3 años en puesto similar o taller propio.

EDAD: 30 a 55 años
SEXO: Indistinto
ESTADO CIVIL: Indistinto
DISPONIBILIDAD PARA MONTAJES: SÍ

La instalación, adaptación de cableado, de materiales eléctricos en mobiliario, en madera, herrería y otros materiales derivados y similares, ya sea en el centro de trabajo o directo en obra de acuerdo a los proyectos, ordenes de trabajo o instrucción del responsable del área, utilizando baja y media tensión,  optimizando los recursos materiales de la empresa, concluyendo las tareas de alumbrado asignadas por el Jefe de Producción, de acuerdo al proyecto o proyectos establecidos en los tiempos del programa de producción, apoyando las labores del área asignada y otras que requieran su colaboración para el cumplimiento de los trabajos a desarrollar.

Conocimientos sobre electricidad de baja tensión, circuitos eléctricos, iluminación led, conexiones y uso de herramientas de medición.

  • Trabajo en equipo
  • Trabajo bajo presión
  • Solución de problemas
  • Orientado a resultados
  • Honestidad
  • Responsabilidad
BARNIZADOR

ÁREA: Terminado
REPORTA A: Encargado de Carpintería
ESCOLARIDAD: Secundaria concluida.
EXPERIENCIA: 5 años en puesto similar o taller propio.

EDAD: 30 a 55 años
SEXO: Indistinto
ESTADO CIVIL: Indistinto
DISPONIBILIDAD PARA MONTAJES: SÍ

Terminado de productos elaborados por la empresa en madera y otros materiales derivados y similares, de acuerdo a los proyectos, ordenes de trabajo o instrucción del responsable del área, ya sea en el centro de trabajo o directo en obra, optimizando los recursos materiales de la empresa, concluyendo las tareas de manufactura de mobiliario asignadas por el Jefe de Carpintería ayudando con el cumplimiento en los tiempos establecidos por el programa de producción, apoyando las labores del área asignada y otras que requieran la coordinación para el cumplimiento de los trabajos a desarrollar.

Conocimientos y habilidades para trabajar la madera, MDF, triplay y derivados de madera.

  • Trabajo en equipo
  • Trabajo bajo presión
  • Solución de problemas
  • Orientado a resultados
  • Honestidad
  • Responsabilidad
VENDEDOR DE MOBILIARIO Y GRÁFICOS

EXPERIENCIA: Experiencia mínima de dos años en puesto similar. Conocimiento en retail, visual merchandising o visual pop (preferentemente)

CARACTERÍSTICAS: Alto sentido de responsabilidad y auto administrado. Personalidad disciplinada y metódica.

EDAD: 24 a 45 años
SEXO: Indistinto
ESTADO CIVIL: Indistinto
DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR: SÍ

Un elemento que será responsable de impulsar el crecimiento de la empresa mediante la adquisición de nuevos clientes. Esta posición es ideal para alguien apasionado por las ventas y el servicio al cliente, con un fuerte deseo de crecimiento.

Las funciones del puesto:

1. Desarrollo y ejecución de estrategias de ventas alineados a las metas de ventas mensuales y objetivos comerciales anuales.

2. Identificar y cultivar relaciones con nuevos clientes.

3. Diseño de nuevas estrategias de ventas y gestión de cierre de venta.

4. Administración de ventas con seguimiento y control del estado de clientes y prospectos.

5. Trabajo bajo resultados

6. Capacidad de negociación

7. Generar nuevos clientes, con el fin de garantizar las ventas requeridas para el crecimiento de la empresa.

1. Conocimiento en retail, visual merchandising o visual pop (preferentemente)
2. Facilidad de palabra
3. Excelente presentación
4. Manejo de programas de cómputo (Office)
5. Disponibilidad de tiempo
6. Habilidades de negociación
7. Motivación propia y un enfoque orientado a los resultados

  • Trabajo en equipo
  • Trabajo bajo presión
  • Solución de problemas
  • Orientado a resultados
  • Honestidad
  • Responsabilidad
  • Sueldo mensual bruto de $8,000 pesos.
  • Comisiones del 5% por venta.
  • Contrato directo por la empresa.
  • Prestaciones ley.